校医院领导班子2020年度工作总结
一年来，在校党委和行政的正确领导下，校医院领导班子团结一心，带领全体职工认真学习贯彻习近平总书记系列重要讲话和党的十九大精神，深入开展“两学一做”专题教育活动，紧紧围绕校医院中心工作，建立健全质量管理体系，优化医疗环境，提高服务质量和服务水平。同时加强医院内部管理，完善各项管理制度，确保医疗安全，较好地完成了年初工作计划，现报告如下：
一、思想政治建设方面
（一）注重领导班子建设
严格执行理论学习制度，推进学习型、创新型、服务型领导班子建设，落实党建工作主体责任、书记第一责任人、班子成员分管领域党建责任，班子成员工作相互团结，无举报、无杂音、重视作风建设，发扬民主制度建设。建立和完善了“三重一大”决策制度、院务工作会议制度、“三会一课”制度、党务公开制度、党内情况通报制度等多项规章制度，并将各项制度落到实处。
（二）加强政治理论学习
开展“两学一做”学习教育，是新形势下加强党的思想政治建设、推动全面从严治党的一项重大部署。校医院党支部精心安排学习内容，准确把握学习要求，中心组每季度学习一次，党支部每月学习一次。组织全体党员认真学习《党章》和党的十九大会议精神，纪律整顿不正之风等4个文件。
（三）推进“两学一做”学习教育常态化、制度化，落实“三会一课”制度
认真坚持“三会一课”制度，把“三会一课”作为开展“两学一做”学习教育的基本途径。每月双周二下午组织召开校医院全体党员大会。按时召开支委会、民主生活会、组织生会活会，坚持上党课制度，同时组织了祭拜烈士，到红色根据地开展党日活动，使党员干部真正发挥先锋模范作用，争创优秀党员，为促进医院的建设和发展，提高服务意识和服务质量发挥积极作用。
（四）积极开展民主评议党员
为认真落实党的十八届六中全会精神，根据《中共河南省委组织部关于在“两学一做”学习教育中召开专题生活和开展民主评议党员的通知》精神，校医院党支部积极开展民主评议党员活动，通过评议进一步了解和掌握了党员的思想和工作情况。校医院党支部全体党员能够按时足额缴纳党费，党务活动经费支出合理、公开。
（五）构建反腐倡廉体系，加强廉政教育
严格执行中央八项规定、中纪委六项禁令，加强廉洁自律教育，在校党委的指导下层层签订2020年廉政目标责任书，并组织全体党员干部到红色教育基地、廉政教育基地进行再学习、再教育。通过学习教育使每位党员干部能够认真查找个人廉政风险防控点，建立防范措施，增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的责任意识。
二、精神文明建设工作方面
（一）注重理想信念教育，践行社会主义核心价值观
利用重大纪念活动和重要传统节庆，开展爱国主义教育活动。2020年端午节举办传统经典朗读会，围绕纪念屈原，弘扬爱国主义旋律。同时结合校医院实际开展社会主义核心价值观学习，深化六个文明系列教育活动，举办诚信教育、卫生法规和职业道德教育讲座，提高职工的整体素质和服务水平。
（二）扎实开展学雷锋志愿者服务活动
充分发挥医院专业技术人员优势，持续开展学雷锋义诊活动，按照年度志愿者服务计划先后到卧龙区敬老院、宛城区福乐托老中心、教工住宅小区等开展义诊活动，并在传统节日开展志愿者慰问活动，并送去慰问品和节日祝福。
三、目标任务完成情况
（一）积极开展健康教育，片医进学院工作取得成绩
一是利用各种宣传日组织活动，3月24日是“世界结核病防治日”、 12月1日“世界艾滋病”宣传日校医院联合示范区疾控部门及辖区内医疗机构联开展大型专题讲座及宣传活动，并向师生发放防治知识手册及宣传单；二是每年的4月和 9月校医院医务人员深入各学院开展健康教育讲座，对常见病、多发病开展专题讲座，全年开展讲座达50余场次；三是校医院将每年的4月定为健康教育宣传月，通过在重点区域摆放展板，发放健康教育手册，在校医院网页开避健康教育专栏等形式对全校师生进行健康教育知识的培训；四是在新生入学生为每位新生免费发放一本健康教育手册；五是将校医院医务人员分成9个片医服务小组，分包各学院及各处室，片医主动与各分包单位联系，开展健康教育讲座及健康咨询服务。通过多种形式对师生普及和宣传健康知识，提高师生的健康意识；六是在“中秋节”、“重阳节”等重要节点在教职工住宅区开展健康咨询和义诊活动，为教职工免费提供诊疗和检查。
（二）科学规范做好传染病防控工作
我校在校师生2万多人，分布在2个校区，传染病防控任务重、压力大,特别是今年春季和秋冬季我校陆续出现散发肺结核病例，校医院严格按照《传染病防治技术规范》成立了结核病防控领导小组，修订了《xx理工学院结核病防控办法》，对散发的可疑结核学生及时与市结防机构联系，做到早确诊、早治疗、早隔离；对新发的结核病学生的密切接触者在市结防机构的指导下开展筛查和消毒通风工作，做到科学处置，科学管理；对需要休学的结核病学生开具休学证明，做好跟踪治疗和随访工作；聘请市结防所专业技术人员为全校辅导员做结核病防控知识专题讲座。全年跟踪指导患肺结核学生20余人，筛查密切接触者4000余人。
（三）不断完善医院基本建设，进一步提高服务能力
1、完善基本建设，稳定医务人员队伍。为了提高校医院急诊急救能力，加强科室建设，满足师生医疗服务需求，2020年通过校内招标采购了除颤仪壹台，中药熏蒸床壹台；通过校友捐增添置了免疫荧光干式定量检测仪和胃功能四项检测仪2台设备，增加了检测项目，为临床诊断提供了有力的帮助。为了稳定医务人员队伍，2020年1月份为21名聘用人员签订了劳动合同，并为其中的17名劳动人员购买了社会保险，消除了后顾之忧。为了解决医务人员不足的现状，2020年新增聘用人员3名，加强了医务人员的力量。
2、门诊业务稳步开展，医疗质量不断提升。校医院和东南校区两个门诊的24小时运行为校园急诊急救提供了有力的保障。一年来，校医院接受急诊急救100多人次，配合120转运病人30多人次，有效保证了师生生命安全。校医院2020年门诊达到6万人次。全年无医疗差错事故和医疗纠纷发生。
3、业务培训制度化、规范化。校医院建立了专业技术人员培训进修制度，坚持每年进行业务技能培训，除聘请市级专家到院开展讲座外，利用暑假选派专业技术骨干到市级医院进修学习，提高专业技能和校园急诊急救水平。本年度共开展专业技术讲座2场，派往省、市两级医院进修学习4人，参加省、市培训12人次，并开展了医院院内感染、护理技能、医疗质量管理办法、处方管理办法等培训。利用暑假组织科级干部和精业务骨干分批外出考察学习，不断提高管理能力和业务能力。
4、加班加点做好学校大型活动的医疗服务工作。在医务人员不足的情况下，利用下夜班及双休日组织医务人员积极做好学校各种大型活动的医疗保障工作。全年完成春季运动会、新生军训、四六级英语考试、计算机等级考试、各种会议、文体活动等30余场次的医疗保健工作，确保了各类活动的安全有序开展。
5、实行药品零差价，减轻师生就医负担
积极执行国家政策，按照市医改办的要求实行西药、中成药品零差价，进一步降低了师生医药费，减轻师生就医的经济负担。
（四）加强医务人员素质培养，改变工作作风
校医院作为全校师生医疗服务和健康管理的部门，不断加强医德医风建设和业务培训，落实各项规章制度，不断转变工作作风，努力为提高师生的健康水平做好保障工作。同时强化科学管理，完善奖罚制度，定期召开座谈会，结合岗位认真查找问题，并积极整改，使大家统一了思想，提高了服务意识。
（五）做好健康体检，提高师生的健康意识
一是按照学校体检工作要求做好2020年度x名女教职体检和x余名教职工体检，并建立了健康档案，针对教职工体检中多发病与危险因素的干预等聘请市中心医院心内科杨守忠主任为全校教职工做“携手同心，健康随行”专题讲座，受到了教职工的一致好评；二是做好x余人的新生体检，通过体检为学生建立了健康档案，做好健康咨询和医疗跟踪服务，按照普通高等新生入学体检要求，对不适宜在校就读的学生提出休、退学意见，并向各学院提交新生体检汇总报告，使各学院能够掌握新生的基本健康状况，有效预防了意外情况的发生，为稳定校园安全发挥了作用。
（六）加强中医诊疗项目的考察调研工作，完善“国医堂”建设
为了进一步扩大“国医堂”的业务范围，加强传统中医中药文化建设，增加中医诊疗项目，2020年暑假校医院组成了考察小组，赴济南章丘中医院考察学习，对中医特色治疗及中医病区建设进行学习。同时增加了张仲景国医国药学院临床教师的坐诊人次，扩大了诊疗范围。
三、工作中的不足
虽然校医院在各方面取得了一定的成绩，但仍存在着许多不足和欠缺：一是在校医院医护人员配置方面仍显不足，不能满足病区建设的需要；二是医院内部管理水平不高。医务人员在职业素质和服务意识、服务态度等方面有待提高，应加强科学管理，进一步完善各项规章制度；三是片医工作不够到位。因校医院医护人员主要诊疗为常见病，诊疗技术不高，又缺乏进修学习的机会，专业知识老化，难以满足教师们医疗服务的需求。
